順應著科技和思想文化發展的浪潮，「去中心化」成為人們重新審視周邊事物的角度。在每個人職涯中，我們當然可以秉著去中心化的信念，打破自己腦海中的既定印象，沒有一定得怎麼做的規定，實現創新職能。
本文很榮幸邀請到 Phini Yang 分享自身在新創生態圈10年資歷的觀察以及針對對於區塊鏈有興趣的新創人才給予方向與建議。Phini 目前任職於以太坊基金會，同時也是台北以太坊社群共同發起人，過去曾任職 Appworks 育成經理、創業家兄弟人資長等豐富的產業經驗。為了響應區塊鏈以及培育其領域之人才，Phini 也創辦 Chaingee 與 Podcast 節目【菲妮莫屬】區塊鏈人才說。
你正在摸索未來職涯的方向嗎？握起手中失靈的指南針，勇敢梳理腦海中的迷離，面對未知的方向邁開步伐！
本文邀請到 2021 Everiii/台灣新創競技場(TSS) 秋季實習生 Jeff, Johnny 和 Mia 分享半年來實習的歷程與內容，同時也統整了必備的 mindset 供讀者們參考！
這次有幸邀請到 500 Startups 擔任 Director of Global Innovation 的 Yukai（陳渝凱），來分享投入創新創業領域五年的經歷，指出她認為台灣新創圈的發展優勢與極需關注的地方，不僅可以讓創業新鮮人做一個自我審核；個人也可以此作為往國際舞台發展的能力健檢。
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劉宥彤（Amanda Liu） 穿梭在郭台銘的身旁，以永齡基金會的執行長的身分最為人所知。在她近期完成的書《人生賽道，勇敢試也要勇敢放棄》中，她也講述了很多關於自己擔任節目製作、記者、創辦遊戲和食品公司等求職故事，以及身為哲學系畢業生對於人生的煩惱。然而，除了這些身分外，她其實也是 Everiii 的創辦人，是協助台灣新創們走向國際的幕後推手。
在台灣新創競技場（TSS）實習已經進入第五個月，加上即將邁入新的一年，回顧今年，自己在這半年內的成長特別顯著，因此想趁記憶猶新時與大家分享一些心得。自己在大二時開始參加政大創聯會NCCUEA，認識了「精實創業」、「Elevator Pitch」和「募資」等概念，但總覺得自己仍然離新創圈好遠，因此決定親自看看其樣貌。
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繼上回的「一日總監」活動，YouthRocks 這次有機會訪問到 VoiceTube 行銷總監 Sherry ，深入聊聊她在行銷職涯所累積之豐富經驗，包括探討從學生踏入職場後的差異、其在行銷團隊中扮演的角色，以及身為行銷人才最需具備的能力等，正在探索行銷領域的你們千萬不可以錯過！
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很多人對新創有既定的刻板印象，因為位於企業草創階段所以組織扁平化、機動性高，這些特點常常被詮釋成優點，但其實新創圈內的人很多挑戰也是從這兩個特點而來。你對新創也有上述的這些認知嗎？
這次 YouthRocks 很榮幸可以有這個特別的機會與在 Instagram 以「斜槓 IC」進行職涯分享的 Irene 一起聊聊「新創秘辛」，想要來探索一段新創旅程為漫漫職涯之路帶來的成長與收穫！
